개국약사들의 과반수 이상이 자녀들도 약대에 보내고 싶어하는 것으로 조사됐다.2일 인천시약사회(회장 김사연)에 따르면, 지난 12월 관내 약사들을 대상(총186명)으로 한 설문조사 결과 응답자(176명) 가운데 94명인 53.4%가 ‘자녀가 공부를 잘한다면 약사가 되게 하고 싶다’고 답변했다.반면 ‘그렇지 않다’고 답변한 약사도 82명으로 46.6%에 달했다.자녀의 수와 관련된 질문에서는 응답자 180명 가운데 ▲2명 72.2%(130명) ▲1명 12.8%(23명) ▲3명 5.6%(10명) ▲4명 이상 1.1%(2명) 등의 순으로 나타났으며, ‘없다’고 응답한 약사는 8.3%(15명)에 이르렀다.하루 평균 개국약사들(응답자 182명)의 근무시간은 오전 9∼오후 8시(8~11시간)이 48.9%(89명)에 이르렀고, 11시간 이상(오전 9시~오후 9, 10시까지)은 46.2%(84명), 8시간 이하는 4.9%(9명)로 나타났다.약사의 운동량과 관련 하루 30분을 기준(응답자 180명)으로 ‘거의 하지 못한다’는 답변이 44.4%(80명)로 가장 높게 나타났으며, ▲주 2회 28.9%(52명) ▲주1회 12.8%(23명) ▲매일 10.5%(19명) ▲월 1회 3.3%(6명) 등의 순으로 나타났다.운동종목은 등산이 23.6%(33명)으로 가장 많았으며, ▲조깅 20.7%(29명) ▲헬스 18.6%(26명) ▲골프 12.1%(17명) 등의 순이었다.기타 운동으로는 걷기, 테니스, 축구, 수영, 볼링, 마라톤, 자전거타기, 탁구, 스트레칭, 요가 등이었다.또, 약국의 무상드링크 제공과 관련 응답자 181명 가운데 57.6%에 해당하는 104명이 ‘어쩌다가 단골에게만 준다’고 응답했으며, ‘제공한다’는 약사는 27.3%로 49명이었다. ‘절대 제공하지 않는다’는 응답은 15.6%(28명)에 그쳤다.그러나, 시약사회가 인천 전지역에 대해 드링크 무상제공을 금지하는 것에 대해 ‘찬성한다’는 답변이 응답자 181명 가운데 76.8%(139명)에 달해 현실적으로 어쩔 수 없이 무상드링크를 제공하고 있는 것으로 나타났다.이와 함께 거래하는 제약회사 가운데 가장 신뢰성이 높고 믿음이 가는 제약사에 대해서는 응답자 150명 가운데 39.3%(59명)이 ‘한미약품’이라고 응답했으며, 26.6%(40명)는 ‘대웅제약’이라고 답변했다.또, 가장 신뢰하는 도매업체로는 ‘지오영’이 46.0%(69명)로 1위를, ‘인천약품’은 42.6%(64명)로 2위를 차지했다.약사들의 약사회 회무에 대한 정보 입수 방법(복수응답)은 ▲공문 41.5%(61명) ▲인천약사회보 25.2%(37명) ▲데일리팜 등 인터넷 22.5%(33명) ▲시약사회 홈페이지 10.9%(16명) 등으로 조사됐다.시약사회 전체적인 회무에 대해서는 ▲매우 잘했다 22.1%(39명) ▲잘했다 71.6%(126명) ▲보통이다 6.3%(11명) 등으로 집계돼, 응답자의 대부분은 시약 회무에 대해 만족하고 있는 것으로 집계됐다. 올해 약사회가 반드시 추진해줬으면 하는 사업으로는 ▲성분명처방 ▲다양한 강의개설 ▲카운터·면대 척결 ▲회원 건강 및 문화사업 ▲사입가 이하 단속 등 다양하게 나타났다.한편 이번 설문에 참여한 약사는 남성 90명(48.4%), 여성 96명(51.6%)로 총 186명이었으며, 연령별로는 20∼30대는 19.8%(37명), 40대 44.0%(82명), 50대 24.7%(46명), 60대 이상 11.3%(21명)이었다.

광주 신광약품(대표 박용영)이 신년 정기 승진인사를 2일 발표했다.이번 인사에서는 임원4명, 사원 9명이 대상에 포함됐다.먼저 임원급 인사에서는 정용춘 전문가 부사장으로, 공만수 상무가 전무로 각각 승진했다. 또 김오례 부장과 박소윤 실장도 전무이사로 승진 임명됐다.사원급 인사에서는 박성수 과장이 차장, 이정은·박상옥·이진혁·이유미·김옥중 주임이 각각 대리로 승진 발령됐고, 정다오·박행모·배장미·김민정 사원은 주임으로 한 단계씩 직급이 상승했다.

대한의사협회는 2일 오전 2008년도 시무식을 갖고 새해 힘찬 출발을 다짐했다. 주수호 의협 회장은 "올해는 대한민국이 선진화로 가는 첫 해가 될 것이라고 밝힌 새 정부의 신년 인사가 매우 고무적"이라며 "의료계와 의사단체도 2008년도에는 선진화로 가는 중요한 첫 해가 되길 바란다"고 말했다. 주 회장은 "작년 한해 여러 가지 어려운 일로 많은 임직원들이 매우 힘들었을 줄 안다"며 "그러나 협회가 처해 있는 위기상황을 잘 인식해 이를 잘 극복할 수 있도록 더욱 더 심기일전해 달라"고 당부했다. 주 회장은 특히 "의협은 특수한 조직으로 협회를 구성하고 있는 회원들로부터 존재감을 느끼고 애정을 받아야 발전할 수 있다"며 "회원들에게 봉사하고 도움을 주는 임직원, 집행부, 협회가 되도록 배전의 노력을 다하자"고 밝혔다.이어 주 회장은 "현재 마무리 단계에 와 있는 협회 조직진단 작업은 열심히 일하는 직원에게는 인센티브를, 그렇지 못한 직원에게는 더 분발하고 노력할 수 있는 계기를 주도록 하는 것"이라며 "변화 없이는 살아남지 못한다는 각오로 올 한해 열심히 뛰어 줄 것"을 강조했다.

유한양행(대표이사 차중근)은 1월 1일자로 2008년 정기인사를 단행했다.이번 정기인사를 통해 개발 1팀장인 서상훈 이사가 개발실장(상무승진)을, 수출 팀장인 최재혁 이사가 해외사업부장(상무승진)을 각각 맡게됐다.또한 이사대우 승진자는 강덕현 ETC 영업 3부장과 지광우 북북지점장, 안교준 부산지점장, 전형근 생활용품 마케팅팀장, 이영래 cGMP 추진팀장, 사철기 R&D 전략팀장, 김재규 신약연구실 부장, 김상철 경영기획팀장, 송두영 재무팀장, 정연덕 인사총무팀장 등이다.한편 이번 정기인사의 직급별 승진자는 상무 2명, 이사대우 10명, 부장 2명, 차장 12명 등 총 174명이다.